12月15日，集團公司召開黨委擴大會，專題聽取2022年統戰、群團和幫扶工作匯報。黨委書記、董事長張懿篤主持會議并做點評講話。

會上傳達學習了2022年中央統戰工作會議精神和《習近平關于社會主義政治建設論述摘編》中有關加強和改進新形勢下黨的群團工作的相關內容；傳達學習了省委農村工作領導小組2022年第三次全體會議精神以及《甘肅省鄉村振興促進條例》；聽取了群眾工作部有關工作匯報。

張懿篤在點評講話時強調，群團工作要注重政治屬性和群眾屬性，要把務實和務虛相結合，在按政策要求做好各類規定動作的同時創新方式方法，通過開展豐富多樣的文體活動調動廣大職工群眾的積極性，激發團員青年的活力和朝氣。要確保各類有利于職工群眾的政策落實到位，福利發放到位，切實保障和維護好廣大職工群眾的合法權益。幫扶工作隊要統籌做好幫扶資金的使用，將錢花在刀刃上，花到老百姓的心坎里，切實達到壯大幫扶產業，助力鄉村振興，提升老百姓幸福指數的實際效果。

會議指出，農墾各級工會組織要切實承擔起引導廣大職工聽黨話，跟黨走的政治任務，不斷夯實黨執政的階級基礎和群眾基礎。要廣泛學習宣傳貫徹黨的二十大精神，準確把握工會組織貫徹落實黨的二十大精神的切入點和落腳點，在充分發揮黨聯系職工群眾的橋梁紐帶作用中體現新作為。要不斷堅持圍繞中心、服務大局，教育引導職工群眾深入理解和高度認同集團公司“十四五”規劃，全面深化對農墾精神和農墾文化的思想認同、戰略認同、管理認同和情感認同，激勵職工與企業同呼吸、共命運、心連心，積極投身和服務于集團公司發展目標。要傾聽職工呼聲，真心實意為職工群眾辦實事，解難事，切實維護職工合法權益，真心實意做職工的“貼心人”“暖心人”，讓職工安心工作、健康工作、舒心工作、快樂生活，為集團公司高質量發展匯聚強大正能量。要堅持創新思維，完善創新體制機制，鼓勵指導職工提高創新意識、增強創新能力，激發全體職工創新智慧和創效活力，把創新成果轉化為工作效能、服務效能。要廣泛開展“五小”活動、崗位練兵、技術攻關等多種形式的勞動競賽活動，激勵職工把勞動熱情充分煥發出來，把聰明才智充分展現出來，帶領全體職工在干中學、學中練、練中比、比中創，全力營造一個激情燃燒、干事創業的良好氛圍，全面推進集團公司高質量發展。

會議強調，新的時代背景下，做好統戰工作，要以黨的二十大精神為指引，把學習貫徹黨的二十大精神做為當前和今后一個時期的首要政治任務，圍繞黨的二十大提出的目標任務凝心聚力，引導統一戰線成員始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅定不移走中國特色社會主義道路。要把統戰工作放到集團和各企業全局工作中去思考謀劃，以《中國共產黨統一戰線工作條例》為遵循，構建橫向到邊、縱向到底、齊抓共管的工作格局，著力在工作思路、機制、實踐上創新，推動統戰工作再上新臺階。集團各級黨組織、工會組織、團組織要加強政策學習，善于把握規律，堅持工作原則，講究工作方法，多開展有吸引力、凝聚力的各類活動，充分發揮統戰工作優勢作用，團結一切可以團結的力量，引導各統一戰線成員立足崗位履職盡責，圍繞中心建功立業，聚焦大局獻計出力，為集團高質量發展凝心聚力、添磚加瓦，推動集團統戰工作提質增效。

會議指出，集團公司團委要把學習宣傳貫徹黨的二十大精神擺在重要位置，引導團員青年認真領悟黨的二十大提出的新思想新論斷，作出的新部署新要求，切實把思想和行動統一到黨的二十大精神上來。要在集團公司黨委的領導下，當好聯系農墾青年的橋梁紐帶，更好地服務青年，關愛青年，為青年排憂解難，做青年信得過、靠得住、離不開的貼心人。各級團組織要開展一些對青年有吸引力，符合青年發展需求的活動，不斷增強團組織的吸引力和凝聚力。要教育引導廣大農墾青年發揚“艱苦奮斗、勇于開拓”的農墾精神，不斷在工作中求知問學、增長見識、豐富學識、提升技能，在服務農墾改革發展大局中找準人生定位、實現人生價值，為奮力書寫集團公司高質量發展的新篇章貢獻青春力量。

會議強調，集團幫扶工作領導小組要不折不扣把黨的二十大精神落實到鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接工作中，督促幫扶工作隊切實扛起責任，全面學習涉及農村各項工作的業務知識，當好村里惠民政策宣傳員。幫扶工作隊要緊盯“四個不摘”工作要求，根據幫扶村實際，制定好明年的幫扶項目計劃。要做好走訪入戶工作，特別要緊盯關鍵人群，薄弱環節和突出問題，做好返貧致貧風險監測，做到發現一戶、監測一戶、幫扶一戶、動態清零一戶。要緊盯國家、地方出臺的系列政策文件，結合當地優勢，不斷加強鄉村人才培訓培養力度，因地制宜推動特色產業做優做強。要進一步優化改善農村人居環境，抓好農村文化建設，開展移風易俗行動，加強鄉風文明建設力度，全面推動幫扶村鄉村振興工作取得新成果。

公司領導和總部相關部室負責人參加會議。